Weil ich zu Karfreitag gerade (leider) engagierte Diskussionen in Social Media gelesen habe:
Als Land mit mehreren wichtigen Religionen, gestehen wir einfach der jeweiligen Gemeinschaft ihre Feiertage als "arbeitsfrei" zu? Oder wird das einfach den "Sozialpartnern" überlassen, sich da jeweils betriebsintern zu einigen? Was ganz anderes?